(转载自武汉市总工会网站)

　　各位委员、同志们：

　　今天，市总工会召开十三届六次全委(扩大)会议，主要任务是深入学习贯彻党的十八届六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，深入学习贯彻市第十三次党代会精神和省总工会十二届七次全委(扩大)会议精神，总结2016年度工作，部署2017年度工作。刚才，丹芳同志代表执委会作了工作报告，武汉开发区、汉阳区、地产集团作了交流发言。会议还增补了市工会第十三届两委委员。在此，向新当选的委员表示衷心祝贺。

　　过去的一年，全市上下在市委坚强领导下，直面困难和挑战，牢固树立新发展理念，狠抓稳增长、调结构、促创新、转动力，城市经济社会发展取得了非凡的成就，地区总产值达到1.19万亿元，实现了“十三五”良好开局。宝武钢铁合并、国家存储器基地开工、数家汉产独角兽企业异军突起，为武汉新发展注入强劲新动能;东湖绿道、中山大道、双地铁线等重大工程同时亮相，市民如迎节庆，欢心鼓舞;国家中心城市、全面创新改革试验区、自主创新示范区、自由贸易试验区，武汉频频惊艳刷屏，承担的国家改革使命达到40多项，市民幸福感大大增强。

　　过去的一年，全市工会与时俱进、开拓创新，在服务中心工作、服务发展大局、服务职工群众方面取得了骄人的成绩，值得点赞。五一评先新模式、大城工匠巡讲团、服务武钢供给侧改革、网上工会建设、抗洪救灾等都走在全国前列。五一评先新模式，工人日报多次重磅推出。大城工匠巡讲团入选2016年武汉市宣传思想工作十大创新项目。全总、省委、市委深改办重点推介市总创新经验。全总党组书记、副主席、书记处第一书记李玉赋同志对我市工作也给予高度评价。武汉市总工会再次荣获2016年度武汉市综合考评立功单位。丹芳主席也获得综合考评立功的先进个人。这是武汉工会人奋力拼搏、努力赶超的结果，也是向市第十三次党代会交出的满意答卷。在此，我代表市委向各位主席、各位委员表示诚挚的问候，向全市工会干部、全市职工致以衷心的感谢!

　　下面，就如何做好今年的工会工作，我讲几点意见，供大家参考。

　　一、强化政治意识，提高工会组织政治站位

　　工会组织是党领导下的群众组织，工会工作是党的群众工作的重要组成部分。在新的历史条件下，全市各级工会组织要绝对忠诚党的事业，强化政治意识，提高政治站位，充分发挥工会组织国家政权重要支柱作用。

　　一是坚持党的领导，保持工会与生俱来的政治品质。坚持党的领导，是工会固有的政治属性和与生俱来的政治品质。工会组织必须旗帜鲜明地讲政治，这是我们补钙壮骨、强身健体的根本保证，是我们自我革命勇气、增强自我净化能力、提高排毒杀菌政治免疫力的根本途径。习近平同志指出：“工会工作做得好不好、有没有取得明显成效，关键看有没有坚持正确政治方向。”坚持正确政治方向，就是要坚持中国共产党领导和中国特色社会主义制度。因此，全市各级工会组织要永远保持自觉接受党的领导这一优良传统，坚决贯彻落实党的大政方针和决策部署，自觉服从服务于党和国家工作大局，坚持中国特色社会主义工会发展道路，不断丰富这条道路的实践特色、理论特色、民族特色、时代特色。要深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，总书记的讲话包括治国治军各个方面，是21世纪中国当代马克思主义。我们要学习总书记的立场、观点、方法，也就是人民的立场，辩证、历史唯物主义观点，实事求是的工作方法。学习总书记的讲话不能浅尝则止，要学深学透，学出渐悟。工人阶级、工会组织在这方面要走在前列，大力开展学习宣讲活动，推动系列精神学习进基层、进企业、进班组，要把对总书记系列精神宣讲活动与大城工匠宣讲结合起来，用总书记讲话指导来指导大城工匠宣讲活动，以此把学习贯彻习总书记系列重要讲话不断引向深入。要深入学习贯彻党的十八届六中全会精神，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉把思想和行动统一到中央、省委、市委的大政方针上来，确保工会工作政治信念不变、立场不移、方向不偏。

　　二是启动红色引擎，引领广大职工听党话、跟党走。把广大职工最广泛最紧密团结在党的周围，是工会义不容辞的政治责任。武汉和武汉工会具有光荣的红色基因。各级工会组织要按照市委提出的“红色引擎工程”的部署，充分利用好武汉的红色资源，建好武汉工运博物馆，讲好红色故事，弘扬光荣传统，用红色文化陶冶职工，用社会主义核心价值观引领职工，坚定全市职工永远跟党走的信心和决心。要以党的十九大召开为契机，大力宣传我国经济社会发展成就和全面深化改革成果，多做坚定信心、凝聚共识、鼓舞士气的工作，汇聚广大职工团结奋进的强大正能量，为党的十九大召开营造良好的氛围。把职工思想政治工作贯穿于工会各项工作和活动中，把好方向、引对道路。习近平总书记在全国高校思想政治工作会议上的讲话中，提出“四个服务”，即：“为人民服务”、“为中国共产党治国理政服务”、“为巩固和发展中国特色社会主义制度服务”、“为改革开放和社会主义现代化建设服务”，这也适用于工会组织，我们要把这“四个服务”意识贯穿到工会各项工作中。要继续开展“中国梦•劳动美”主题教育活动，通过教育引导、舆论宣传、文化熏陶、行为实践、制度保障，引导职工进一步增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。要高度重视意识形态工作，做好舆情分析、研判、处置，不能让小问题变成大问题，要站在职工立场就是党的立场、人民立场的高度做好维权维稳工作。

　　三是围绕全市大局，找准工会工作的发力点。市第十三次党代会提出了“聚力改革创新，奋力拼搏赶超，高水平全面建成小康社会，全面开启复兴大武汉新征程”宏伟蓝图。党的号召就是工会组织的行动。全市各级工会组织要在行动上和市委保持高度一致，围绕市十三次党代会提出的目标任务，主动参与到市委中心工作中来，把工会工作放在全市工作大局中去谋划、去实施，在统一思想、凝聚人心、化解矛盾、密切关系、激发动力上积极作为，充分发挥工会组织在建设现代化、国际化、生态化大武汉中的独特作用。要对标全国同类城市，以武汉工会工作进入全国第一方阵为目标，对标调表、拼搏赶超，不断推动武汉工会工作创新发展，再上新台阶。这里围绕大局，找准发力点，就要研究全省、全市的工作重点中心。比如新年伊始，省委上班来召开的第一个会议关于深化供给侧结构性改革，这就是我省经济工作的主线，也是工会组织服务大局的着力点。全市各级工会正确认识供给侧结构性改革，“三去一降一补”核心是转变经济发展方式，是创新驱动，是提高广大职工的科技素养科技素质，这是管长远的事情。去年我们的职工创新成果展就是和供给侧改革是一致的，今年要继续提升职工的创造能力创新能力，推动我们的作为推动全省全市供给侧结构性改革取得进展。

　　二、强化改革创新，增强工会组织生机活力

　　中央党的群团工作会议召开以来，工会各项改革工作一刻都没有停歇过。今年年初，省总工会改革方案已经获批，前不久省总召开了全委会，对下一步工会改革提出要求。全市各级工会要认真贯彻全总、省总精神，把工会改革作为今年工作的重中之重，从理念、制度、手段、机构等方面入手，扎实稳妥推进我市工会改革，增强工会组织生机活力。

　　一要增强改革意识。全市各级工会干部要深刻理解，改革是工会工作和工运事业持续健康发展的内在要求和根本出路。改革的核心是“去四化”“强三性”，政治性、先进性、群众性。首先是政治性，工会工作要讲政治，要围绕党的政治目标政治任务去开展工作。要通过“去四化”转变工作方式方法，充分体现为职工群众服务这个宗旨和立场。这就是我们需要强化的改革意识。所以这次改革不是简单地减编制、减机构、减人员，而是对工作各项工作特别是对基层基础工作的加强。

　　二要突出改革重点。全市各级组织要始终贯穿强“三性”去“四化”这条改革主线，坚持问题导向、需求导向、群众导向、创新导向，从工作最薄弱的短板入手，从职工群众反映最强烈的问题改起。采取“三减三补”(减少内设机构、人员总量、经费留成，补充基层工作力量、基层服务阵地、基层工作经费)，对照省总机关机构和职能调整方案，调整优化市总内设机构，进一步梳理职能、理顺关系，解决基层工会“无人做事，无钱办事”的问题。推进“四改四转”(改变代表会、委员会、常委会、领导班子构成比例，转变思维方式、职能定位、运行机制、工作作风)，建立全天候服务职工群众新模式。注重“一加强”(加强工会组织党的建设，包括思想、组织、作风、制度等方面)。完善“1+9”配套改革方案(先模人物公开选树、机关干部联系基层和职工、工会工作职工评价、工会干部专兼挂、区域性行业性建会、基层工会主席直选、工会重要决策智囊咨询、网上工会建设和基层工会经费补助等机制)，努力走出全面深化工会改革的武汉实践。

　　三要加强改革领导。各级党委要加强对工会改革的领导，及时研究解决工会重大问题，为顺利推进工会改革创造良好的环境和条件。要重视培养工会干部，切实打通工会干部流动通道，加大培养、选拔和交流力度，推动工会干部成长成才。要赋予工会组织更多的资源和手段，把党政所需、职工所急、工会所能的事更多地交给工会去办。各常委主席要发挥党委常委的席位优势，既挂帅、又出征，为工会改革把关定向，做好组织协调工作，把党委主导与工会谋划结合起来，把顶层设计与基层探索结合起来。党组书记、常务副主席要亲力亲为抓改革，当好“操盘手”。改革方案一旦形成，必须对表聚焦、坚决贯彻执行，保证改革目标落地生根。

　　三、强化责任担当，推动工会工作赶超发展

　　一要在助推“三化”大武汉建设上有新作为。各级工会组织要认真贯彻党代会精神，以市委的中心为我们工作重心，以重点项目作为劳动竞赛的主攻方向，以重点领域作为劳动竞赛的主要战场，以“互学互比互看”作为劳动竞赛的主要措施，以“创新创业创优”作为劳动竞赛的主要目的，动员引领全市350万职工投身多层面、多领域、全方位的劳动竞赛。围绕亮点区块打造、“长江新城”建设、“招商引资”、“四水共治”等重点项目开展以“招大商、引大项、比贡献、做先锋”、“参与四水共治，同建美好家园”为主题的劳动竞赛。要打造投资热土、创业宝地，建设具有全球美誉度的高品质滨水魅力区。要推动形成哪里有重点项目，哪里就有劳动竞赛旗帜的飘扬，哪里就有比学赶帮超的氛围，让劳动竞赛成为“现代化国际化生态化”大武汉建设的加速器。继续建好劳模(职工)创新工作室，把这一劳模领跑、团队创新、带动全员的职工创新模式巩固好、发展好、使用好。要围绕大众创业、万众创新的总体要求做更细致扎实的工作，要更多地关注创新创业个体，支持创新创业发展，为他们营造创新创业的良好条件。

　　二要在提升职工素质上有新作为。各级工会组织要认真贯彻《新时期产业工人队伍建设改革方案》要求，深入开展全市职工素质提升活动，打造有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的宏大的产业工人队伍。要通过开展“中国梦.劳动美”主题教育活动，积极引导职工积极践行社会主义核心价值观。要通过职工职业技能培训、技术交流、师徒帮带等活动，提升职工技能素质、技术水平。要高度重视农民工这个群体，使其真正成为工人阶级的一部分，帮助其更好地融入城市。要广泛选树和弘扬“大城工匠”，将那些执着专注、精益求精、一丝不苟、追求卓越的工匠们树起来，叫响做实大城工匠品牌。开展好工匠带徒活动，通过他们的言传身教，激发职工创新创业的热情，帮助更多职工实现职业的梦想。

　　三要在维权服务上展示新作为。全市各级工会要不断强化宗旨意识，坚持把服务职工作为一切工作的出发点和落脚点，把让职工群众满意作为工作的最高标准，争做职工信赖的娘家人。要善于运用法治思维、法治方式，主动维权、科学维权，在立法、政策制定和制度建设的源头上当好职工利益代言人。多关注一线职工、农民工、劳务派遣工、困难职工，切实提升维权的针对性和实效性。要进一步加强对劳动争议的排查、预警和调处，巩固劳动关系“三方四家”协调机制，加大和谐企业创建、工资集体协商、劳动合同、集体合同、职工民主管理等方面工作的力度，在维护职工队伍稳定、社会和谐上下功夫。要加快网上工会建设，把更多工会工作加载到网络平台上，加强网络舆情预警，旗帜鲜明与打着“维权”旗号的不法行为作斗争。壮大工会网络评论员、宣传员、信息员和志愿者队伍。

　　四、强化从严治会，激发工会组织内生动力

　　一是全面加强党风廉政建设。认真学习贯彻党的十八届六中全会精神，落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，强化党内监督，落实党委(党组)主体责任，把工会系统全面从严治党提高到一个新水平。工会经费要依法收缴、依法管理、依法使用，提高廉洁风险防控水平。要提高经费的使用效率效能，真正用到群众身上，特别是要通过案例分析、警示教育活动，让工会干部吸取深刻教训，通过加强经费审查审计监督，进一步扎紧制度笼子，严防使用管理上出现黑洞漏洞，决不能让工会经费和资产成为滋生腐败的土壤。要持续推进党风廉政建设、严格执行中央八项规定，以过硬的作风展示工会组织的新形象，营造工会系统风清气正的良好政治生态。

　　二是全面加强能力建设。要积极主动适应职工队伍结构、思想状况、劳动关系的新变化、新趋势，不断学习新知识新技能。学习党的工运理论、学习宪法和劳动法律，提升服务大局、服务职工的能力和水平。坚持理论联系实际，学用结合，提高做群众工作能力、调查研究能力和沟通协调能力，扎扎实实解决工作中遇到的疑难问题。加强互联网方面新知识学习，学会通过网络联系职工群众，提升网络服务职工的能力，切实增强工会干部的创造力、凝聚力和战斗力。

　　三是全面加强作风建设。全市各级工会要打好机关作风建设组合拳，扫除作风之弊，破除发展障碍，提高服务效能，迅速形成锐意进取、拼搏赶超的干事作风，为“三化”大武汉的建设发展提供强有力保障。要破除“新衙门作风”，通过一系列制度安排、正反激励，让想干事的有机会、敢干事的有舞台、会干事的有作为、不干事的撤下来。市总工会探索出的机关干部“六个一”考核办法，发挥了很好的正向激励作用。作风建设要常抓不懈，坚决防止反弹。希望各级工会组织结合自身实际，不断创新激励的机制和方法，形成更加积极、更敢担当、更能拼搏的新状态、新作风。

　　各位委员、同志们，做好工会工作使命光荣、责任重大。我们正处在一个“前有标兵、后有追兵”、“不进则退、慢进亦退”的竞争时代，大家一定要以坐不住的紧迫感、等不起的责任感、慢不得的使命感，撸起袖子加油干，全面完成今年各项目标任务，以优异的成绩迎接党的十九大胜利召开!